Come ottenere il consenso tra i cittadini nel dibattito climatico

Un fattore decisivo per il successo di un'assemblea cittadina per il clima è il metodo utilizzato per moderare gli incontri. Una facilitazione efficace può contribuire a risolvere i conflitti, ridurre le asimmetrie di potere e prevenire le forme di manipolazione che spesso influenzano il processo deliberativo. Le assemblee cittadine per il clima tenutesi nel Vorarlberg nel 2021 e in Alto Adige nel 2024 sono entrambe esempi esemplari di come la scelta del metodo di facilitazione possa portare a risultati efficaci. Nello specifico, la facilitazione dinamica utilizzata nel Vorarlberg e il principio dell'assenso applicato in Alto Adige offrono spunti preziosi per affrontare le sfide che si presentano durante le deliberazioni.

Nonostante le differenze nell'uso di questo nuovo strumento nella democrazia deliberativa, le assemblee presentano sfide comuni che spesso ne compromettono il successo. Tra queste, una questione chiave riguarda la qualità della partecipazione politica. Il processo deliberativo rischia di essere ostacolato da conflitti, asimmetrie di potere, linguaggio ideologico e forme di manipolazione all'interno delle assemblee. In particolare, gli esperti possono esercitare un'influenza significativa sul processo decisionale e le disparità di istruzione possono minare l'eguale partecipazione di tutti i soggetti coinvolti. In questo contesto, un fattore chiave per affrontare queste sfide è il metodo di facilitazione adottato. Tra i metodi esistenti, vale la pena menzionare la facilitazione dinamica utilizzata nel Vorarlberg e il principio dell'assenso applicato in Alto Adige.

Questo metodo innovativo di dialogo deliberativo è stato introdotto per la prima volta da Jim Rough nei primi anni ’80 per affrontare problematiche sul posto di lavoro vissute da alcuni operai nel Nord della California. Nel 2006, è stato utilizzato nell’assemblea cittadina per il clima del Vorarlberg da Manfred Hellrigl, ex direttore di quello che oggi è l’Ufficio per l’Impegno Volontario e la Partecipazione del Vorarlberg (Büro für Freiwilliges Engagement und Beteiligung).

Questo metodo di facilitazione consente di ascoltare diversi punti di vista e di trasformarli in nuove raccomandazioni politiche attraverso l’ascolto empatico. Il moderatore svolge un ruolo cruciale nel prevenire squilibri di potere, garantendo l'equa partecipazione di tutti i soggetti coinvolti. In particolare, il moderatore si occupa di smorzare le voci più dominanti, incoraggiando al tempo stesso i partecipanti più riservati o timidi a esprimere le loro idee e a contribuire alla formulazione delle raccomandazioni politiche.

Questo esercizio collettivo si è rivelato particolarmente utile per risolvere i conflitti in modo pacifico ed efficace. Infatti, ha favorito il raggiungimento di compromessi senza sacrificare le opinioni dissenzienti, ma integrandole in una proposta condivisa. Come nel caso del Vorarlberg, i moderatori hanno fatto in modo che tutti potessero esprimersi, indipendentemente dai diversi fattori sociali che avrebbero potuto generare relazioni di potere diseguali all’interno dell’assemblea.

In questo caso specifico, sono stati coinvolti anche degli esperti al fine di evitare la diffusione di fake news o informazioni errate durante le riunioni dell’assemblea.

Cosa succederà ora? Idealmente, queste esperienze dovrebbero essere inserite in una raccolta di buone pratiche che sottolinei non solo l'efficacia dei metodi discussi, ma anche l'importanza di coinvolgere moderatori esperti e qualificati.